COMPANY SPIRITS
クリニックの大切にしている精神
私達は一人ひとりが自分の可能性を信じ
お互いの成長のために真摯に関わり気持ちを伝え合えるチームである
CREDO
クリニックの行動指針
- 私たちは、医療従事者であり、患者様の⼈⽣や夢の実現に関わっていることを誇りに思っています。
患者様お⼀⼈おひとりと向き合い、患者様の⼈⽣に寄り添い、クオリティーオブライフのサポートをすることに喜びを感じて⾏動します。 - 私たちは、⾃ら考え⾏動し、⾃⼰の成⻑を楽しみ、職場での豊かな⼈間性を形成します。
⼈として⾃分⾃⾝が⼼豊かな⼈間に成⻑することによって、医療従事者としても、⻭科医院としても成⻑でき、患者様の豊かな⼈⽣を⽀えるサポートができると考えるからです。 - 私たちは、コミュニケーションを⼤切にしています。
それはコミュニケーションが⼈間関係に最も重要だということを理解しているからです。患者様や業者様はもちろん、スタッフ同⼠も、明るい笑顔で挨拶することからスタートします。 - 私たちは、お互いを尊び、⼼を通わせる爽やかな返事をします。
はい!という明るい返事は、相⼿の存在を認め、受け⼊れるという意思の表れだと理解しているからです。返事をするときは、すぐに、はっきりと、朗らかに、喜んで返事をします。 - 私たちは、⼈の意⾒や考え⽅に⽿を傾けます。
異なる意⾒であったとしても同じ⽬的に向かうための意⾒として受け⼊れ、実践と話し合いを重ねることによって、協調性ある職場づくりを⽬指します。相⼿に対して、「すべき」という考えは捨て、お互いの意⾒を尊重しながらよりよい環境が作れると信じて関わります。 - 私たちは、全てのことに前向きな姿勢で取り組みます。
初めからできないと決めつけずに、「どうすればできるようになるか」「他にできる⽅法はないか」など、あらゆる可能性を考え、前向きに⾏動します。 - 私たちは、⽬に⾒えない気配り、⼼配りを⼤切にします。
来院した⽅に対してはもちろん、電話の向こうにいらっしゃる⽅にも感謝し、相⼿の⽅が安⼼する⾏動を意識し、聴き力を磨き、⾃分たちの発する⾔葉に⼗分配慮します。 - 私たちは、⽬に⾒えない気配り、⼼配りを⼤切にします。
来院した⽅に対してはもちろん、電話の向こうにいらっしゃる⽅にも感謝し、相⼿の⽅が安⼼する⾏動を意識し、聞き⼒を磨き、⾃分たちの発する⾔葉に⼗分配慮します。 - 私たちは、柔軟な姿勢と素直な気持ちで⾏動します。
臨機応変に対応することの重要性も理解しています。指⽰に対して、その時に必要な⾏動を素直に受け取り⾏動します。 - 私たちは、相⼿のことと先を考えて迅速に⾏動します。
相⼿が今望んでいる、して欲しいことは何かについて、相⼿の⽴場になって考えます。また、次にすべきことは何かについて素早く⾏動するために、報告・連絡・相談を徹底し、常に落ち着いて対応します。 - 私たちは、⼈の⼒を借りることの重要性を理解しています。
⾃分の判断に100%⾃信が無い時は、経験者や他のスタッフに意⾒を求め、より良い解決の道を⾒つけることを第⼀とします。
また、アドバイスや忠告をしてくれた⼈に対して、感謝と敬意を払います。 - 私たちは、相⼿のことと先を考えて迅速に⾏動します。
相⼿が今望んでいる、して欲しいことは何かについて、相⼿の⽴場になって考えます。また、次にすべきことは何かについて素早く⾏動するために、報告・連絡・相談を徹底し、常に落ち着いて対応します。 - 私たちは、属⼈化された組織でなく、仕組みで問題解決します。
⼈の能⼒や可能性を⼤切にしながらも、それだけに頼る組織ではなく、そこからより良い仕組みを作り、誰もが⽣き⽣き働くことができるシステムを構築します。 - 私たちは、ワークライフバランスを⼤切にします。
仕事と⽇常⽣活のいずれかを犠牲にすることなく、仕事と⽣活を両⽴できる環境を実現します。 - 私たちは、⽬的を⾔語化します。
何のためにやるのかを深く追究し続け、明確な⾔葉にすることで、やりたいことのクオリティーを⾼められると考えるからです。
SLOGAN
スローガン
患者さんの人生や
夢の実現に関わる。
夢の実現に関わる。
MISSION
当院が果たす使命
地域に根ざした
包括歯科医療を実践する、
人生のパートナー
包括歯科医療を実践する、
人生のパートナー
VISION
当院のあるべき姿
スタッフ一人ひとりの頑張りが
チームの仲間にも伝わるように
チームの全員が個々人の価値観を受け入れ、十分にコミュニケーションを取ることができなければ、【人生のパートナー】になることはできません。そのために、スタッフの努力が伝わるような職場にしようと考えるようになりました。これが【OUR TEAM】です。
チームの仲間にも伝わるように
チームの全員が個々人の価値観を受け入れ、十分にコミュニケーションを取ることができなければ、【人生のパートナー】になることはできません。そのために、スタッフの努力が伝わるような職場にしようと考えるようになりました。これが【OUR TEAM】です。
VALUE
当院の価値観
カンパニースピリッツやクレドを忠実に守り、患者さんのために尽くすこと